Het concept lag toen nog op de tekentafel, en normaal gesproken zou ik daar niet op zijn ingegaan, ware het niet dat ik een van de oprichters persoonlijk ken. Voor de duidelijkheid, het gaat niet om een pensioenproduct maar om een bancaire lijfrente. Pensioenpremie wordt geheel of gedeeltelijk door de werkgever betaald, maar de premie voor lijfrentes (ook deze) betaalt u zelf. Wie een beleggingspensioen heeft via zijn werkgever, kan dit dus ook niet omzetten naar Brand New Day. Verwarrend en wat onhandig van deze aanbieder.
De reclamespots claimen veel lagere kosten dan bij een verzekeraar en transparantie. Niet ten onrechte overigens. De kosten zijn overzichtelijk en inderdaad veel lager dan bij verzekeraars. Het geld dat u als lijfrentepremie stort wordt belegd in indexfondsen. De aankoopkosten zijn 0,5% en de ‘total expense ratio’ voor de fondsen is tussen de 0,50% (obligaties) en 0,59% (aandelen). De indextrackers op aandelen halen dat deels terug door de onderliggende aandelen weer te verhuren. Dit levert naar verwachting nog eens 0,2% korting op zodat de werkelijke kosten rond de 0,4% per jaar zijn. Het obligatiefonds belegt in staatsobligaties die een koppeling kennen aan de inflatie zodat ook het inflatierisico is afgedekt. Het aandelenfonds volgt de MSCI World Index die uit circa 1.650 aandelen wereldwijd bestaat.